《威士尊酒店經紀小巴分享》
德國哲學家--尼采也曾這麼說過:『人因夢想而偉大』
所以最近我們常看到這麼一句話
『我希望每天叫醒我的不是鬧鐘,而是夢想』
Molly今年23歲
夢想出國再深造,可是家裡實在負擔不起
看看現在22k的工作薪資,要到什麼時候才能存得到呢?
看網路上說八大行業一個月賺的錢都不少
想說就給自己一年時間存出國唸書的錢
可是我不知道網路上經紀那麼多,找哪一家比較好?
還是我應該要看報紙上去應徵呢??
一粒米養百樣人,每個酒店經紀人都會有不同的個性,不同的行事風格,
但請不要忘記,一定要詢問清楚工作內容,正派的酒店經紀不會含糊不清的帶過,
若是發現工作內容跟一開始所談有所不同,也不要害怕,該問的就問,
我想任何酒店經紀人說自己好,相信還是會讓人家半信半疑吧!
入行就是為了賺錢!酒店是個收入豐渥的行業,
但這份工作若在員工福利或是薪資上有問題的話,可是沒有勞委會可以申訴的唷!
所以一般酒店小姐都會有個酒店經紀人/公司,讓他/他們可以為她來爭取福利。
但請記得水能載舟亦能覆舟!
舉個例來說
酒店經紀人/公司會先和店家請款,
確認無誤簽章後再將換成正確金額的現金交予旗下小姐。
但如果運氣不好遇到不正派的酒店經紀,那麼自己辛苦的薪資就有其風險嚕!!
一般酒店經紀人若有心耍壞,只要手機關機,
要再找到這個酒店經紀人就不是件容易的事了。
再何況,多數酒店經紀人都以花名游走,出了問題連找人都不知從何找起!
除此之外,公司制度上也會有所差別。
酒店經紀公司會有會計之類職務的員工專門處理美眉們的薪資。
會計、美眉、酒店經紀互相牽制,多重把關多了層保障外,
也可避免美眉和酒店經紀因薪資上的誤會而鬧得不愉快唷!
對新進酒店工作的妳來說,找酒店經紀人/公司,
無非就是希望利用他們的專業來給予在這圈子內工作上的幫助。
若只光會帶妳進去店家上班,然後時間到了領錢的酒店經紀,
不要說妳必須自己邊看邊學,連有委屈時也有可能要學會自己解決!
更有一些酒店經紀,不但人脈通路不廣,配合的店家也不多。
然後把可以去便服店的妳帶去制服店,只因為這些酒店經紀,
根本不懂如何教導在便服酒店上班所需的手腕技巧!
乾脆就帶妳到制服酒店工作省得麻煩。就因為酒店經紀專業能力不夠,
而讓在酒店工作的經紀小姐虛度光陰的案例還真是不少!
四、執行力強和責任心重
酒店經紀這圈子真的有不少因為缺乏執行力、責任感這二點特質,
若連這個都具備的酒店經紀人,言鈞覺得就更完美了!
酒店經紀人即是工作規劃師又是個人祕書,
又加上酒店經紀該具備的處事能力、夥伴、心靈雞湯、
垃圾筒、保母、公關的等等功能。
這才是最專業的酒店經紀人!
好的酒店經紀很多,但是並不是每個人都能找到好的酒店經紀!
除了個人運氣外,還請多注意幾個重點:
(1)多看多比較!
但不要還在比較經紀人的期間時,就和其中一位經紀人去看店了唷!
以免到時換了經紀人,店家為了避免得罪另一位經紀人,而拒絕你來上班!
(2)知足不要貪!
一分錢一分後,了解行情,羊毛出在羊身上。
(3)請朋友陪同!
多一個人多一份照顧,也多一份觀察及意見!
至於應該要看報紙上去應徵嗎?
報紙當然也是一個應徵管道,這是網路普及前,應徵酒店人員最常用的方式。
但是看報紙應徵有幾個缺點:
報紙應徵廣告因為版面有限,便常用誇張的字眼來吸引求職者的目光
(輕鬆月入數十萬)
或是避重就輕的工作內容,讓妳以為酒店工作就是如此而已。
這都是先騙人來應徵再說的方法!相較之下,網路上所得到的酒店資訊,
會更加詳實,更加有信服力,也更加得以比較各酒店經紀人的優劣!
所以報紙應徵是可以,但是還是用網路多加了解才是最好的應徵酒店的方式!
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